Close

Бизнес в 2019 году: ТОП 10 бизнес-идей 2019 года с минимальными вложениями

Содержание

Бизнес в 2019 году — что актуально сегодня | BankiClub — финансовый портал

Попробовать свои силы в бизнесе мечтают многие. Воплощают мечту — единицы. Некоторых останавливает отсутствие какой-то хорошей идеи. Человек хочет быть независимым и работать только на самого себя. Но при этом чем заниматься и будет ли это занятие выгодным, твердого понимания нет. Какой бизнес открывать, мы советовать не возьмемся. В конце концов, занятие должно быть по душе, и нужно выбирать идею для бизнеса под свои интересы. А вот с актуальностью и востребованностью бизнес-идеи попробуем помочь. Какой бизнес открыть в 2019 году — что актуально в России сегодня, какие идеи имеют шанс хорошо стартовать даже в небольшом городе.

Фото: pixabay.com

Какой бизнес выбрать в 2019 году

Специфика момента такова, что ваш новый бизнес должен быть действительно востребован. Доходы населения в России падают шестой год подряд, и платежеспособность людей становится все ниже и ниже. То, на что многие без раздумий тратили деньги еще несколько лет назад, сегодня может оказаться никому не нужным. Люди экономят.

Соответственно, в 2019 году новый бизнес должен отвечать нескольким ключевым параметрам:

  • спрос на ваши товары или услуги должен быть стабильным и не зависеть от состояния экономики (условный хлеб люди будут покупать всегда, как и посещать парикмахерскую),
  • если планируется производство, лучше, чтобы все сырье можно было купить в России — импорт может резко подорожать с неожиданным падением курса рубля,
  • объем рыночной ниши и ее занятость конкурентами должны быть в хорошем соотношении — не надо лезть туда, где предложение уже превысило спрос,
  • идеально, если бизнес можно будет продвигать через интернет,
  • идея должна быть оригинальной и свежей — даже если конкурентов на рынке много, всегда можно переманить клиента чем-то новым и интересным.

Перечисленные пять пунктов — это минимальный чек-лист для проверки любой бизнес-идеи в 2019 году.

Идеи малого бизнеса в 2019 году

Если говорить о последнем пункте чек-листа — оригинальности идеи — в интернете вы такую идею найдете вряд ли. Даже если мы приведем сто таких идей, через полгода они станут банальностью. Поэтому любую идею желательно творчески переработать и подумать — а какую “изюминку” сможете внести в нее именно вы.

Хорошие бизнес-идеи появляются тогда, когда человек сам сталкивается с нехваткой какого-то товара или сервиса в своем городе. А то и в мире вообще. Сервис Dropbox, согласно легенде, возник после того, как его создатель забыл дома флэшку.

Если такого озарения с вами не происходило, ничего страшного. прогуляйтесь по своему городу и понаблюдайте за тем, какие идеи в нем уже реализованы и как. Может быть, какой-то из них чего-то хронически не хватает, и рынок буквально ждет, когда вы придете на него с улучшениями.

Старайтесь обращать внимание на современные и актуальные рыночные ниши.

Вот несколько примеров:

  • Рынок рекламы. Креативная продающая реклама — то, за что умные бизнесмены готовы платить любые деньги. Предложить что-то новое на этом рынке — шанс быстро развить свой успех в бизнесе.
  • Рынок экологически чистых продуктов. Товары, которые продаются в обычных магазинах, далеко не всегда полезны и безопасны. Зато людей, которые заботятся о своем питании и готовы платить за продукты больше, лишь бы они были безопасными, все еще достаточно. Выйти на этот рынок можно с чем угодно — от выращенной своими силами курятины до домашнего сыра.
  • Рынок товаров и услуг повседневного спроса. Здесь все понятно — людям всегда нужны продукты, бытовая химия, косметика и бытовые услуги. Проблема только в том, что эта ниша — одна из самых очевидных и часто она переполнена.
  • Рынок образовательных услуг. Учиться новому, повышать квалификацию, проходить переобучение людям требуется в течение всей их жизни. Этот рынок огромен — от курсов подготовки к школе до автошкол, от кружков до программ повышения квалификации. Вход на рынок относительно недорогой, но определенное образование и умение здесь потребуются обязательно.

Выбирая занятия по душе, старайтесь останавливаться на том, которое потенциально будет прибыльным. Иначе зря потратите время.

Фото: pixabay.com

Бизнес в небольшом городе — что актуально в 2019 году

Без крупного стартового капитала начать работать нелегко повсюду. Даже если вы живете в небольшом городе, запустить автомастерскую, крупный магазин или фитнес-центр без наличия достаточно больших денег не получится.

Значит, нужно выбирать что-то попроще. Оказывать услуги парикмахера, репетитора, швеи или мастера маникюра можно и без большого стартового капитала. Достаточно оформить ИП, получить патент, найти помещение и приступить к работе. Если дело пойдет — можно будет нанять персонал и начать масштабировать бизнес, а за ним и прибыль.

Если какой-то особенной профессией вы не владеете, можно обратить внимание на такие идеи:

  • Услуги работника на час. Помощь с мелкими и крупными делами по хозяйству людям требуется всегда. Начать можно и с этого. Как вариант — сразу стать посредником. Договоритесь с профессиона, которые хотят подработку, но не умеют продвигать себя. Подайте объявления везде, где только можно. Вам останется только продавать услуги профессионалов, оставляя себе агентский процент.
  • Шиномонтаж. Всегда востребованная услуга, а дважды в году на ней можно сорвать целый куш. Небольшую мастерскую можно открыть на оживленной дороге, так клиенты будут всегда.
  • Ремонт и продажа вещей. Деньги можно найти буквально на помойке. Порой люди просто выбрасывают пришедшую в негодность вещь. Однако если ее починить, она годами будет радовать исправной работой. Ремонтируя и продавая такие вещи, можно вполне неплохо зарабатывать.
  • Аренда вещей. Некоторые вложения потребуются, но они могут быстро окупиться. В летний сезон можно неплохо зарабатывать на аренде велосипедов, электросамокатов и т.д. Особенно если в вашем городе много туристов. Люди охотно берут в аренду специальный инструмент, мебель, одежду и т.д.
  • Вендинговые аппараты. Опять же, некоторые вложения на покупку аппарата потребуются. Но если угадать с товаром и местом установки, можно быстро окупиться. В больнице вашего города еще не стоит аппарат по продаже бахил? Срочно договаривайтесь и ставьте свой!
  • Услуги клининга. Люди готовы платить за чистоту. Мытье квартир, окон, автомобилей может стать неплохим стартом в мире собственного бизнеса.

Оригинал статьи:https://bankiclub.ru/biznes/biznes-v-2019-godu-chto-aktualno-segodnya/

Идеи для бизнеса в 2019 году

Поговорим о трендах, которые уже сейчас существуют в бизнесе и будут актуальны в 2019 году. Чтобы открыть свое дело в будущем году, нужно не только выбрать интересную бизнес-идею, но и знать все актуальные тренды. Мы подобрали для вас топ-5 бизнесов, которые уже являются или станут трендами в 2019.

Идея №1. Реклама в социальных сетях

Бизнес идеей года может стать работа по рекламе в социальных сетях. SMM, таргетинг, контекстная реклама, e-mail-маркетинг — эти и другие каналы продвижения станут отличным бизнесом. Для этого нужно знать настройки рекламы в Facebook, ВКонтакте, YouTube и Instagram. Это то, что пригодится в ближайшие годы.

Идея №2. Краудфандинговые платформы

Это платформы, объединяющие людей, которые хотят проинвестировать в бизнес и бизнес, которому нужны инвестиции. А краудфандинговые платформы — посредники, которые зарабатывают проценты. Чтобы собрать такую платформу понадобятся большие инвестиции, так как придется собрать большое количество сотрудников и потратиться на рекламу. Это перспективная модель в 2019 году.

Идея №3. Организация тревел туров

Если путешествия — это ваша страсть, то организация групповых тревел туров в вашем любимом направлении станет отличным бизнес направлением. Также попутно можно вести свой блог про путешествия на YouTube и повышать количество лояльных клиентов. Такую идею можно запустить и в вашем городе, посмотрев интересные места и составив свое уникальное предложение.

Идея №4. Доставка продуктов из супермаркетов

Сервисы доставки продуктов на дом стали появляться в России совсем недавно, но уже имеют свою популярность. С помощью мобильного приложения клиент может сформировать список необходимых продуктов и получить доставку себе на дом.

Идея №5. Организация блога

Платформа YouTube сегодня развивается колоссальными темпами и становится площадкой номер один для блога. Вести свой блог — это тренд, через него можно продавать рекламу, можно интегрировать любые бренды. Создавать свой блог можно абсолютно в любой сфере, становитесь успешными и зарабатывайте на этом деньги.

Создавая бизнес в 2019 году, ориентируйтесь на спрос и предложение на рынке вашего региона, на личные предпочтения и тренды. Предложения по покупке готового бизнеса во всех сферах можно уже сейчас посмотреть в каталоге компании “Бизнес Бюро”.

Новая реальность индустрии бизнес-туризма, или 10 трендов на 2019 год

31 Января 2019

В индустрии делового туризма настало время динамичных изменений. В погоне за профессиональными амбициями сотрудники корпораций путешествуют по миру чаще, чем когда-либо прежде. По данным Всемирного банка, количество международных поездок за последние два десятилетия удвоились — с 600 млн до 1,3 млрд. А GBTA прогнозирует, что объем рынка бизнес-тревел к 2022 году достигнет $1,7 трлн.



Эксперты полагают, что в 2019-м отрасль продолжит расти — «на фоне общей атмосферы оптимизма, экономической стабильности, увеличения количества беспосадочных перелетов, а также устойчивости сектора международных встреч». В ноябре 2018 года Совет event-индустрии (EIC) в Вашингтоне посчитал, что в 2017-м деловые мероприятия принесли $621,4 млрд экономике США и прибавили $1,5 трлн к мировому ВВП.

Под влиянием этих факторов зарождается «новый вид» корпоративных путешественников. Страстные, даже нетерпеливые в своем желании забронировать очередную поездку, они напористо отстаивают статус-кво — как в планировании командировки, так и в управлении маршрутом. Что движет их стремлением к независимости? И как тревел-менеджерам и поставщикам на это отвечать?

В рамках совместного исследования Skift и агентства TripActions были опрошены 2,9 тыс. бизнес-туристов из разных стран — чтобы понять, как меняется их отношение к командировкам. Аналитики выявили 10 трендов, которые продолжат формировать новую реальность в сфере деловых поездок в 2019 году.

1. Сервисы экономики совместного пользования — на пути к тревел-политике

Сервисы экономики совместного пользования завоевали признание бизнес-туристов, особенно миллениалов и представителей поколения Z. Так, более трети респондентов (36%) сообщили, что заказывают жилье через Airbnb, желая «испытать уникальный опыт путешествий».

И если раньше многие организации не имели возможности учитывать эти затраты, то сейчас все иначе: игроки рынка sharing economy активно развивают b2b-сегмент, добавляя возможность интеграции своих предложений в корпоративные тревел-инструменты и расширяя спектр опций для компаний-клиентов. Например, платформа Airbnb for Work включает панель для отслеживания путешествующих сотрудников и автоматизирует отчеты о расходах. А с сентября 2018 года в Airbnb for Work доступен контент Airbnb Experiences и список домов, подходящих для проведения встреч.

Согласно глобальному опросу, более 90% предприятий в настоящее время разрешают командированным сотрудникам бронировать услуги через сервисы совместного потребления. И в 2019 году этот показатель будет расти. Деловые путешественники не откажутся от подобных платформ независимо от того, официально одобрены они фирмой или нет. Не включив их в тревел-политику, корпорации рискуют столкнуться с разочарованием путешественников — и препятствиями в развитии бизнеса.

2. Компании небольших и средних размеров «получают место за столом»

Предприятия среднего и малого бизнеса традиционно оказывались в невыгодном положении при ведении переговоров с поставщиками тревел-услуг, в основном потому что им не хватало необходимого объема поездок для получения скидок от авиаперевозчиков и отелей. Но в 2019 году влияние таких компаний на экономику продолжит расти, и это подогреет к ним интерес со стороны игроков рынка делового туризма, которые будут стремиться расширить список продуктов и услуг, ориентированных на прежде упущенный рыночный сегмент.

Определяющую роль сыграют два фактора:

— Малые и средние компании увеличивают бюджеты на командировки — и начинают переходить на управляемый тревел, чтобы минимизировать затраты в этой категории;

— Растет количество систем на базе искусственного интеллекта и инструментов автоматизации бизнес-процессов, таких как чат-боты. Это позволяет провайдерам тревел-платформ предоставлять корпорациям сервис высокого качества по более низким ценам — за счет масштабирования технологий.

Тенденцию уже подхватили некоторые поставщики. Например, Hyatt Hotels запустили корпоративную программу Hyatt Leverage, которая позволяет предприятиям малого и среднего бизнеса экономить до 15% от самой низкой доступной цены на номер при бронировании объектов сети.

3. Бизнес-путешественников нужно сопровождать «от двери до двери»

Согласно исследованию ACTE, упрощение тревел-программ остается стратегическим приоритетом тревел-менеджеров на 2019 год. Этот тренд повышает число запросов на инструменты, которые могут связать этапы организации командировки, включая бронирование, управление поездками, клиентский сервис и учет расходов, в одном удобном интерфейсе. А «бесшовность» в переключении между технологиями и человеческой поддержкой может переопределить опыт деловых путешествий в будущем.

4. Bleisure набирает обороты: сотрудники отдыхают в командировках

«С ростом глобализации бизнеса и развитием технологий некогда дискретная грань между деловыми и туристическими поездками будет размыта еще сильнее. Больше нет причины, по которой бизнес-путешественнику приходится жертвовать своим досугом ради достижения успеха в профессии», — заявил Travel Weekly в 2018 году Марвин Ли, менеджер по работе с клиентами Asiana Airlines.

Исследование GBTA и Hilton в июне 2018 года показало, что 46% сотрудников компаний скорее всего продлили бы командировку, чтобы немного отдохнуть и познакомиться с городом, еще 43% —

вероятно сделали бы то же самое. И только 11% заявили, что вряд ли на такое пойдут.

«Компаниям стоит установить четкие правила в возмещении расходов — это поможет путешественникам оценить ресурсы, доступные для отдыха в рабочей поездке, — а также разработать политику в отношении предпочтительных поставщиков и каналов бронирования», — предложила директор по исследованиям GBTA Foundation Моника Санчес.

Она также отметила, что 12% бизнес-туристов нуждались в помощи во время путешествия, поэтому работодателям и провайдерам тревел-услуг необходимо найти наилучшие способы обеспечить благополучие сотрудников в bleisure-поездках. 

5. Инструменты и политики совершенствуются на благо путешественников

Отмененные рейсы, изменение расписания, разлука с семьей, нарушение режима сна и питания, отсутствие тренировок и вредные привычки — все это продолжит сказываться на деловых путешественниках в 2019 году.

По данным исследования Harvard Business Review, проведенного в 2018-м, частые командировки (14 или более ночей каждый месяц) повышают риск развития депрессии, ожирения и алкогольной зависимости.

Опрос TripActions показал: 64% бизнес-туристов считают, что при столкновении с неожиданными трудностями, такими как отмена перелета или овербукинг в отеле, им придется самим с ними справляться. Сотрудник, который чувствует себя изолированным, напряженным и растерянным, вряд ли проявит свои лучшие качества на встрече.

Отсутствие необходимых инструментов для организации поездки и управления маршрутом лишь усугубляет проблему. Чтобы деловые путешественники были более здоровыми, счастливыми и продуктивными, корпорациям придется пересмотреть «инвентарь» и правила тревел-политики.

6. «Умное» сочетание технологий и человеческой поддержки

В 2019 году технологии в сфере бизнес-тревел должны быть сбалансированы с «человеческим» сервисом. Вмешательство человека может бесконечно улучшить опыт путешественника.

Согласно глобальному отчету Skift за 2018 год, большинство деловых туристов считают автоматизированные системы удобными для решения простых задач, таких как проверка деталей рейса и адреса отеля (95%), исследование вариантов поездки (83%), регистрация на рейс или в гостинице (81%). А вот при изменении планов большинству респондентов нужна помощь человека. Только 12% в таких случаях также комфортно «обратиться» к технологиям.

При этом лишь 8% из 2,9 тыс. деловых путешественников, опрошенных TripActions, заявили, что их тревел-агент проактивно сработал при сбоях в поездке.

Искусственный интеллект и машинное обучение должны помочь лучше понять, когда предоставлять помощь человека. Например, алгоритмы могут определить вероятную задержку рейса — отправьте сообщение путешественнику, предложив ему альтернативный перелет, чтобы предотвратить неожиданные проблемы.

7. Устойчивая сила встреч лицом к лицу

«Если что-то не так уж важно, отправьте электронное письмо. Если важно, но не критично, поднимите трубку. Но если это критически важно, отправляйтесь к этому человеку», — говорит Майкл Массари, директор по продажам Caesars Entertainment в Лас-Вегасе, команда которого проводит более 16 тыс. встреч и событий ежегодно.

Несмотря на непрерывную эволюцию цифровых инструментов для виртуального общения, в 2019 году встречи лицом к лицу будут иметь еще больший приоритет для большинства организаций. Практически все респонденты TripActions используют возможности личного общения, при этом 90% считают, что деловые поездки важны для развития компании. И почти три четверти (67%) уверены, что через видеоконференции труднее выстраивать деловые отношения.

8. Погоня за новым опытом, идеями и знаниями

Все больше компаний ищут новые способы не только повысить производительность бизнес-путешественников, но и использовать деловые поездки, чтобы помочь раскрыть творческий потенциал сотрудников, вдохновить их на создание инноваций. Это в свою очередь увеличивает спрос на опыт, идеи и знания — теперь особенно важно получать их в командировке. 

Именно поэтому набирает обороты «фестивализация» мероприятий — совмещение искусства, образования, технологий, развлечений и прочего в рамках одного события. Ярким примером являются SXSW Conference & Festivals, конференции TED и C2 Montréal, которые с каждым годом становятся все более посещаемыми.

Этот тренд также подогревает интерес event-организаторов к необычным площадкам для встреч.

9. Лояльность клиентов можно завоевать благодаря персонализации

В октябре 2018 года исследование GBTA в партнерстве с Omni Hotels & Resorts показало, что деловые путешественники рассматривают три отеля перед бронированием и на решение 82% респондентов оказывают влияние программы лояльности. Почти всех (90%) мотивируют баллы и льготы, а 81% считают, что членов бонусных программ в гостиницах лучше обслуживают.

Да, зарабатывать очки за перелеты, проживание в отеле или прокат автомобилей по-прежнему важно, но фокус лояльности в 2019-м сместился.

«Наш опрос подтверждает, что от момента бронирования до выезда из гостиницы для деловых путешественников наиболее ценна персонализация, так как многие хотят получить индивидуальные впечатления, адаптированные к своим потребностям в командировках», — сказала Джессика Коллисон, директор по исследованиям GBTA. 

10. Счастье деловых путешественников — в руках финансовых директоров

По данным Harvard Business Review, компании, которые ставят на первое место своих сотрудников, в 4,2 раза прибыльнее, чем те, которые этого не делают. Согласно отчету McKinsey, четыре из десяти финансовых директоров тратят большую часть своего времени на стратегию, преобразования или другие нефинансовые вопросы. Они берут на себя ответственность за благополучие и комфорт сотрудников.

Среди корпоративных инструментов, которые внедряют финансовые директора, — Divvy и Expensify, платформы для отчетности о расходах.

«После нескольких дней, даже недель в дороге, последнее, что путешественники хотят делать, это пройти трудную скучную задачу сортировки квитанций, — сказала финансовый директор Development Advisors International (DCI) Керри Непо. — С Expensify, связанным с нашей корпоративной картой Amex, они просто делают снимок квитанции и немедленно отправляют его».

Для большей продуктивности процессов финансовые директора подключают также, к примеру, корпоративный аккаунт Uber и приложение Function Fox — чтобы проанализировать, насколько рационально сотрудники тратят время.

«Все это эффективно в привлечении и удержании талантов — наши сотрудники счастливые, мотивированные и продуктивные», — сказала Непо. А счастье работника напрямую влияет на доход компании.

Деловые поездки никогда не были столь важными в достижении и поддержании успеха компании. В этом свете разработка правильной тревел-программы имеет огромное значение. Независимо от тренда, четко прослеживается один лейтмотив: люди, а не политика, стимулируют развитие индустрии деловых поездок.

Наталья Травова,
по материалам Skift и TripActions

В 2019 году число проверок бизнеса выросло на треть

На увеличение числа проверок бизнеса в 2019 году обратил внимание Институт практического правоприменения Европейского университета (ИПП ЕУ СПб) в своём исследовании «Контроль и надзор в 2019 году. Новое и неизвестное в ожидании реформы». В работе говорится о том, что новой тенденции предшествовал многолетний тренд на сокращение проверок бизнеса контрольными органами в 2012–2018 годах, передаёт «Коммерсант».

В этом сюжете

Исследование ИПП подтверждает рост числа внеплановых проверок из-за ограничения плановых: в январе – августе 2019 года их общее количество составило 304 000 против 234 000 за тот же период 2018 года (+30%). Наиболее активными оказались Роспотребнадзор (число внеплановых проверок ведомства выросло на 29 500), МЧС (+16 000) и Ростехнадзор (+12 000). Количество внеплановых мероприятий уменьшилось только у Роструда (–10 000) и МВД (–431).

Число плановых проверок за весь 2019 год вырастет на 28,7% по сравнению с 2018-м – до 233 000 против 181 000 годом ранее. Здесь самыми активными также оказались МЧС (+45 600) и Роспотребнадзор (+19 700). Вместе с тем сократить давление на бизнес решили МВД (–7300 проверок), Россельхознадзор (–5700) и Ространснадзор (–3200).

В этом сюжете

«В 2019 году внеплановые проверки сосредоточены на сфере недвижимости, а плановые – на сфере образования», – отмечают авторы исследования. 

В ИПП также определили, какие формы собственности притягивают наибольшее количество проверок. Наибольшим вниманием госконтролёров пользуются крупные компании (на ИП – 18% проверок). Также повышенный риск подвергнуться проверке распространяется на муниципальные предприятия (23%) и НКО (8,8%), уточнили в институте.

» Что ждет Бизнес в 2019 году?

Дата / время
14/12/2018
Весь день

Местоположение
Отель DoubleTree by Hilton

Бизнес-календарь

Ежегодная зимняя встреча топ-менеджеров.

Свежие тенденции в управлении, точные прогнозы инвестиционного рынка на 2019 год, глобальные тренды в интернет продвижении и эксклюзивные бизнес- инсайты от лучших предпринимателей России. Все это ждет вас на Ежегодной зимней встрече ТОП- менеджеров «Стратегия 2019: прогнозы, тренды и тенденции» 14 декабря 2018 года.

ТОП- клуб регулярно собирает владельцев и ТОП- менеджеров компаний Сибири, Урала и Центральной России. На зимней встрече обсуждаем новые тренды в развитии экономики страны, региона и вашего бизнеса.

В этом году общаемся с экспертами:

Павел Лукша (Москва)- Профессор практики Московской школы управления СКОЛКОВО, эксперт Сколковского центра развития образования (SEDEC). Основатель инициативы Global Education Futures. Автор методики Rapid Foresight, сооснователь и программный директор Форсайт-флота. В 2011-14 г. — член Экспертного совета Агентства стратегических инициатив при Президенте РФ. С 2014 года — руководитель российской группы по развитию навыков Делового Совета BRICS, в 2015 г. — председатель группы.

Обсуждаем: Бизнес-модели и компетенции будущего

Святослав Бирюлин (Москва)- Председатель совета директоров и комитета по стратегии, независимый директор компании «Торговая Сеть ТехноНИКОЛЬ»

Обсуждаем: 5 управленческих трендов, которые должен знать каждый собственник.

Григорий Сосновский (Новосибирск)- Директор Новосибирского филиала «БКС Премьер». Эксперт в области частных инвестиций.

Обсуждаем: Прогнозы инвестиционного рынка на 2019 год

Григорий Карлышев (Челябинск)- Аналитик ГК «Институт Тренинга – АРБ Про». Специализируется на разработке интернет-стратегии, аудите и повышении эффективности интернет-проектов.

Обсуждаем: Какие интернет тренды учесть топ-менеджеру и его команде в своей работе на 2019 год?

Демид Голиков (Санкт- Петербург) — Руководитель направления «Стратегическое планирование», консультант ГК «Институт Тренинга – АРБ Про».

Обсуждаем: Как уйти от низкой рентабельности и развернуться в рост?

Площадка ТОП- клуба — это всегда полезные бизнес- знакомства и личное общение в неформальной обстановке

Зарегистрироваться на мероприятие и получить достоверные прогнозы  и инсайдерскую информацию от лучших экспертов России.

Дата проведения: 14 декабря 2018 года

Место проведения: Отель DoubleTree by Hilton, ул. Каменская, 7/1

Фото: предоставлено организаторами мероприятия

Загрузка карты ….

Отель DoubleTree by Hilton
г. Новосибирск, ул. Каменская, 7/1 — Новосибирск
Мероприятия

55.026397 82.92843399999992

Возрастные ограничения: 18+

Отбор российских участников в серию Международных молодежных бизнес-инкубаторов в 2019 году

Международный молодежный бизнес-инкубатор – это уникальная серия проектов, позволяющих ускорить и усилить кооперацию молодых людей в бизнесе, обмене инновациями и привлечении инвестиций на международном уровне. Международные бизнес-инкубаторы в 2019 году будут открыты с такими странами как Белоруссия, Китай, Узбекистан.

Участие в проекте предполагает прохождение обучения на территории России, а также зарубежную стажировку в стране-партнере Проекта

(в 2019 году это: Белоруссия, Китай, Узбекистан),

основной целью которой является налаживание деловых связей.

Проект разделен на 2 большие части:

В российской части проекта резиденты получат исчерпывающие знания, касательно ведения бизнеса с иностранными партнерами, во время визита в страну-партнер посетят местные производства, технопарки и получат возможность по ходу проекта заключить первые соглашения и договоры с новыми участниками бизнес-инкубатора.

Участником бизнес-инкубатора может стать любой человек в возрасте от 18 до 35 лет, который имеет свой бизнес-проект в любой стадии разработки. Участие в проекте бесплатное.

Крайний срок подачи заявки – 7 июля 2019 года. Сроки реализации бизнес-проектов 2019 год, точные даты будут варьироваться в зависимости от страны-партнера.

Организатор:

Российский Союз Молодежи

Ведение бизнеса 2019

Краткое содержание

«Ведение бизнеса 2019: Тренинг и реформы» является 16-ым выпуском в серии ведущего ежегодного издания Группы Всемирного банка, которое производит оценку правовых норм, способствующих расширению предпринимательской деятельности, а также норм, ограничивающих ее. Исследование «Ведение бизнеса» использует количественные показатели, которые оценивают уровень благоприятности правовых норм для предпринимательской деятельности и защиты прав собственности, а также позволяют сопоставить данные для 190 стран, от Афганистана до Зимбабве, по мере их изменения с течением времени.

«Ведение бизнеса» проводит анализ правовых норм, применяемых в отношении частных предприятий по 11 областям их жизненного цикла. В этом году десять из этих областей были включены в совокупный рейтинг благоприятности условий ведения бизнеса. В их число входят: «Создание предприятий», «Получение разрешений на строительство», «Подключение к системе электроснабжения», «Регистрация собственности», «Получение кредитов», «Защита миноритарных инвесторов», «Налогообложение», «Международная торговля», «Обеспечение исполнения контрактов» и «Разрешение неплатежеспособности». «Ведение бизнеса» также измеряет «Регулирование рынка труда» – показатель, который в этом году не входит в рейтинг.

Данные в «Ведение бизнеса 2019» подготовлены по состоянию на 1 мая 2018 года. Эти индикаторы используются для анализа экономических результатов и выявления успешных реформ в сфере регулирования бизнеса, а также для определения где и почему они были эффективны.

Основные результаты
  • Со 2 июня 2017 года по 1 мая 2018 года, 128 стран внедрили рекордные 314 реформ, улучшающих регулирование во всех сферах, измеряемых в «Ведении бизнеса». Краткое содержание (на английском языке).
  • Афганистан, Джибути, Китай, Азербайджан, Индия, Того, Кения, Кот-д’Ивуар, Турция и Руанда входят в число стран, которые достигли наилучших результатов по улучшению показателей в «Ведении бизнеса 2019».
  • Треть всех регуляторных реформ, охваченных «Ведением бизнеса 2019», были проведены в странах Африки к югу от Сахары. С общим количеством в 107 реформ, Африка к югу от Сахары вновь установила рекорд.
  • Страны БРИК – Бразилия, Российская Федерация, Индия и Китай – провели в общей сложности 21 реформу. Подключение к системе электроснабжения и международная торговля были самими распространенными сферами реформирования в данных странах.
  • 10 ведущих стран в рейтинге степени благоприятности условий ведения бизнеса имеют общие характеристики эффективности и качества регулирования, включая обязательные инспекции во время строительства, автоматизированные средства, используемые поставщиками электроэнергии для восстановления питания во время перебоев в электроснабжении, надежные гарантии, доступные кредиторам в процессе разрешения неплатежеспособности, а также автоматизация специализированных коммерческих судов.
  • Возможности обучения для поставщиков услуг и пользователей положительно связаны с показателем благоприятности условий ведения бизнеса. Аналогичным образом, расширение коммуникации между государственным и частным секторами в отношении законодательных изменений и процессов, затрагивающих малые и средние предприятия, связано с большим количеством реформ и более высокими показателями по индикаторам «Ведение бизнеса».
  • См. все тематические кейсы (на английском языке).

 

8 лучших отраслей для начала бизнеса в 2019 году

Чтобы начать успешный бизнес, вам нужна хорошая идея и смелость действовать в соответствии с ней. Несмотря на то, что всем начинающим предпринимателям не по карману работа, любой, кто может определить отрасли, обладающие уникальными возможностями для роста, имеет явное преимущество.

Вот где Inc. предлагает лучшие отрасли для начала бизнеса. Каждый год мы анализируем самые свежие данные и общаемся с отраслевыми экспертами, чтобы определить отрасли, которые с наибольшей вероятностью будут развиваться.Читайте дальше, чтобы узнать, в каких отраслях появятся самые быстрорастущие стартапы завтрашнего дня.

Micromobility

Революция в городском транспорте открывает новые возможности для стартапов, производящих электрические велосипеды, скутеры и скейтборды. Ожидается, что к 2030 году более 60 процентов населения мира будет проживать в городских районах (по сравнению с 55 процентами в 2018 году, по данным Департамента по экономическим и социальным вопросам Организации Объединенных Наций), продукты для микромобильности будут приобретать популярность в качестве альтернативы традиционным технологиям. транспорт и общественный транспорт.

Почему жарко: Передвигаться на электровелосипедах, электросамокатах и ​​скейтбордах удобно и весело, а приобретение компанией Ford стартапа электросамокатов Spin за 100 миллионов долларов в ноябре 2018 года повысило осведомленность о компании. индустрия.

Необходимые навыки: Предприниматели, занимающиеся микромобильностью, должны будут быть в курсе последних технологических достижений в производстве небольших аккумуляторов, а компаниям, предлагающим парк транспортных средств, придется создавать программное обеспечение для их отслеживания и управления подпиской.

Барьеры для входа: Создание микромобильных устройств в большом масштабе потребует значительных капиталовложений.

Обратная сторона: Электросамокаты и электровелосипеды запрещены в некоторых штатах, в то время как правила, регулирующие их использование, еще не установлены в других. В обоих случаях предложения по урегулированию правового статуса транспортных средств находятся в стадии разработки.

Конкуренция: Консалтинговая компания Frost & Sullivan ожидает, что к 2020 году будет выпущено более 150 микромобильных автомобилей, включая микромобильные.

Основные игроки: Гиганты в области электросамокатов, включая Bird и Lime, имеют автопарки более чем в 100 городах.

Рост: По данным CB Insights, глобальные инвесторы вложили 3,7 млрд долларов в компании, производящие электронные скутеры и электровелосипеды, в течение первых 10 месяцев 2018 года по сравнению с 2,8 млрд долларов за весь 2017 год и 343 млн долларов в 2016 году. По данным Navigant Research, к 2025 году мировая выручка от продажи электронных велосипедов вырастет до 24,3 млрд долларов с 15,7 млрд долларов в 2016 году.

Загляните внутрь индустрии микромобильности: Двигайтесь вперед, скутеры: одноколесные скейтборды — новейший способ передвижения

Digital Therapeutics

Больше не просто развлечение, видеоигры и другие программные приложения могут теперь могут использоваться для лечения множества заболеваний, некоторые из которых даже требуют рецепта врача. Для стартапов эта новая категория медицины дает возможность создавать методы лечения, которые снижают зависимость пациентов от фармацевтических препаратов.

Почему так популярно: Цифровая терапия может удовлетворить неудовлетворенные медицинские потребности в широком диапазоне состояний. Продукты, представленные на рынке или разрабатываемые, включают программное обеспечение для лечения астмы и ХОБЛ, служат дополнением к амбулаторному лечению токсикомании, а также для лечения СДВГ и депрессии у детей.

Необходимые навыки: Стартапам потребуется уметь создавать программные продукты, начиная от мобильных приложений и заканчивая интерактивными цифровыми играми, и для навигации по U.С. Нормативно-правовая среда отрасли здравоохранения.

Барьеры для входа: Прохождение тестирования Управления по санитарному надзору за качеством пищевых продуктов и медикаментов США для подтверждения эффективности представляет собой серьезное препятствие для стартапов.

Обратная сторона: Хотя врачи могут прописывать цифровые терапевтические средства, еще неизвестно, покроют ли страховщики такое лечение. Также существует неуверенность в том, как устанавливать цены на продукты цифровой терапии.

Конкурс: FDA одобрило около 30 цифровых терапевтических приложений только в 2018 году.

Основные игроки: Click Therapeutics недавно привлекла 17 миллионов долларов от фармацевтического гиганта Sanofi и увидела обнадеживающие результаты ранних испытаний приложений, предназначенных для лечения депрессии и помощи людям в отказе от курения.

Рост: По данным бизнес-консалтинговой фирмы Frost & Sullivan, рынок цифровой терапии в США в 2017 году оценивался в 889 миллионов долларов и, как ожидается, достигнет 4,42 миллиарда долларов к 2023 году.

Загляните внутрь индустрии цифровой терапии: 6.4 миллиона детей в США страдают СДВГ. Эта компания хочет, чтобы врачи лечили их видеоиграми

Продукты CBD

В США уже существует высокий спрос на продукты, содержащие каннабидиол, или CBD, натуральный химический компонент каннабиса и конопли, который не является психотропным, что означает не дает тебе кайфа. Компании, предлагающие продукты CBD, имеют огромные возможности, поскольку сторонники CBD утверждают, что это вещество обладает успокаивающим, противовоспалительным и обезболивающим действием.Потребители уже принимают КБР как продукт, который нужно включить в свою повседневную жизнь.

Почему жарко: CBD появляется в самых разных продуктах, включая масла, лосьоны, мыло и косметические товары. Новейшая ниша — это промышленность продуктов питания и напитков, где компании добавили ее в закуски, кофе, мороженое и коктейли. К 2020 году ожидается, что CBD перейдет в йогурты, супы и даже заправки для салатов, согласно отчету о пищевых тенденциях 2019 года от производителя снеков Kind.

Необходимые навыки: Решающее значение имеет прочная база знаний о растении каннабис и CBD. Хотя необходимые навыки различаются в зависимости от того, производят ли предприниматели продукты CBD для продуктов питания и напитков, здоровья и благополучия или индустрии красоты и личной гигиены, сильные маркетинговые способности будут иметь решающее значение для любого нового участника, надеющегося выделиться на фоне конкурентов.

Входные барьеры: Найти место на полках у розничных продавцов будет непросто из-за высокой концентрации новых брендов.

Обратная сторона: Не все продукты CBD являются законными в США. Около 47 штатов, наряду с Пуэрто-Рико и Вашингтоном, округ Колумбия, приняли законы, разрешающие хотя бы некоторое использование CBD. Ожидается, что принятие Закона о сельском хозяйстве 2018 года сделает КБР законным во всех 50 штатах, что может вызвать конкуренцию со стороны более крупных компаний, что затруднит работу стартапов.

Конкуренция: Учитывая, что CBD не существовало как категория продуктов пять лет назад, конкуренция накаляется быстрыми темпами, и сотни компаний CBD предлагают тысячи продуктов.

Основные игроки: Компания Charlotte’s Web Holdings, производитель нефти из КБР в штате Колорадо, сообщила о выручке в размере 40 миллионов долларов в 2017 году и почти 18 миллионов долларов в третьем квартале 2018 года, что на 57 процентов больше, чем в аналогичном периоде прошлого года. Базирующаяся в Неваде компания CV Sciences, которая продает продукты CBD и разрабатывает синтетические лекарства на основе CBD для ряда состояний, сообщила о продажах более 20 миллионов долларов в 2017 году, что на 87 процентов больше, чем в 2016 году.

Рост: Согласно недавнему отчету New Frontier Data, аналитической компании, специализирующейся на индустрии каннабиса, индустрия CBD в США выросла почти на 40 процентов в 2017 году до 367 миллионов долларов.Ожидается, что рынок достигнет 500 миллионов долларов в 2018 году и 1,91 миллиарда долларов к 2022 году. По оценкам аналитиков инвестиционной компании Canaccord Genuity, рынок только напитков CBD в США достигнет 260 миллионов долларов к 2022 году. Следующая золотая лихорадка — это бизнес CBD на 22 миллиарда долларов — и эта компания из Флориды готова к победе

Personalized Nutrition

Не существует универсального подхода к здоровому питанию, поэтому некоторые люди больше склонен набирать вес на одних схемах, чем на других. Получение вашего генетического плана может помочь вам точно определить, что нужно вашему телу, чтобы быть в лучшем виде, создавая возможность для стартапов, которые могут помочь потребителям принимать индивидуальные, основанные на данных решения о том, что есть.

Почему жарко: Около 15 миллионов человек во всем мире прошли генетическое тестирование, согласно исследованию, опубликованному в Science , и, поскольку многие сегменты медицинской промышленности смещают акцент с лечения на профилактику, питание становится одним из лучшие способы предотвратить болезнь.Персонализированное питание — это лишь один из сегментов более широкой тенденции к индивидуализации в различных отраслях, от продуктов питания до средств массовой информации.

Необходимые навыки: Учредители должны иметь опыт работы в области пищевых продуктов и питания, а в идеале — знания в области биологии человека, физиологии упражнений, наук о жизни или поведенческой психологии, по словам Нила Гриммера, основателя компании Habit, специализирующейся на персонализированном питании.

Барьеры для входа: Объединение основных элементов питания, биологии человека и поведенческой психологии в компании на ранней стадии может потребовать значительных капиталовложений, равно как и наем штатных зарегистрированных диетологов и диетологов.

Оборотная сторона: правила Министерства здравоохранения Нью-Йорка, Нью-Джерси и Род-Айленда запрещают продажу некоторых диагностических тестов напрямую потребителю.

Конкуренция: Существует более десятка компаний, специализирующихся на персонализированном питании, которые используют наборы для домашнего тестирования, анкеты или носимые устройства для отслеживания данных о состоянии здоровья.

Основные игроки: В ноябре 2018 года научная оздоровительная компания Arivale запустила приложение диетолога по запросу под названием Food Therapy, позволяющее пользователям получать ответы на все свои вопросы о питании и здоровье от зарегистрированных диетологов и сертифицированных диетологов в течение пяти минут. А в апреле прошлого года компания по генеалогическому тестированию Family Tree DNA в партнерстве с компанией Vitagene, занимающейся персонализацией здоровья и благополучия на основе ДНК, предложила клиентам Family Tree DNA продукт питания, упражнений и пищевых добавок за 49 долларов.

Рост: Ожидается, что мировой рынок генетического тестирования вырастет до 19,1 миллиарда долларов в 2024 году с 9,5 миллиардов долларов в 2018 году, согласно данным Energias Market Research. Согласно анализу консалтинговой компании Oliver Wyman, к 2020 году более широкая индустрия персонализированного здравоохранения вырастет на рынок с оборотом 600 миллиардов долларов.

Загляните внутрь индустрии индивидуального питания: Нил Гриммер хочет разработать вашу идеальную диету. Все это стоит 299 долларов и ваша ДНК

Здоровое вяленое мясо

Вяленое мясо уже не то, что раньше. Это потому, что стартапы пытаются заново изобрести его, используя оригинальные ингредиенты, превосходное мясо и новые вкусы, чтобы превратить вяленое мясо из нездоровой закуски в более полезный для вас продукт питания.

Почему жарко: Тенденции в еде и популярность таких диет, как кето и палео, которые побуждают участников есть больше белка и меньше углеводов, создали спрос на более здоровое вяленое мясо.Кроме того, движение за чистое питание подталкивает людей к продуктам, в которых нет длинного списка неизвестных ингредиентов.

Необходимые навыки: По данным IBISWorld, предприниматели в этой отрасли должны знать о приготовлении пищи и диетических тенденциях, а также понимать правила в отношении пищевых продуктов, введенные как USDA, так и EPA.

Барьеры для входа: Компании должны будут получить одобрение USDA и EPA и придерживаться своих стандартов. Кроме того, стартапам придется занять место на рынке продуктов питания с нулевой суммой, говорит Даррен Сейфер, аналитик по продуктам питания и напиткам исследовательской фирмы NPD Group: «Мы не собираемся создавать больше поводов для перекусов, потому что есть больше вариантов. .»

Обратная сторона: Потребители предпочитают высококачественное мясо травяного откорма или мясо без антибиотиков, которое обходится компаниям дороже. Стартапы также должны найти способы выделиться среди других сортов вяленого мяса на рынке, — говорит Сейфер. .

Конкуренция: IBISWorld оценивает уровень конкуренции в отрасли как средний. Хотя такие стартапы, как Chef’s Cut Real Jerky или Krave, не обладают такой же рыночной властью, как унаследованные бренды, они отделяются друг от друга, продвигая свои продукты. как органические, без ГМО и консервантов.

Основные игроки: Oberto и Jack’s Links контролируют 23,5 и 11,4 процента рынка вяленого мяса соответственно, по данным IBISWorld. Стартапам в отрасли также придется конкурировать с другими частными компаниями, такими как Krave, которая продает спортсменам и часто раздает образцы на финише марафонов.

Рост: В целом, по данным IBISWorld, ожидается, что выручка вяленого мяса в США будет расти на 3,3 процента каждый год и в 2022 году достигнет 1,6 миллиарда долларов.

Загляните внутрь индустрии здорового вяленого мяса : От заправочных станций до цельных продуктов: вяленая говядина горячая — и у этой компании многое с этим связано

Baby Tech

У людей в карманах есть компьютеры и трекеры здоровья на их запястьях, которые могут сказать им, как обстоят дела с их телом. Этот спрос на технологические решения теперь распространяется на более уязвимое население: младенцев. Стартапы в этой отрасли создают инновационные решения для отслеживания фертильности, грудного вскармливания и даже для засыпания младенцев.

Почему это популярно: По мере того, как технологии стали дешевле — как для основателей, так и для клиентов, — стало легче интегрировать их в новые продукты. Кроме того, в последнее время наблюдается рост числа разработок решений, которые помогают людям забеременеть и отслеживать фертильность, поэтому неудивительно, что затем появятся инновации, направленные на заботу о младенцах, — говорит Джилл Гилберт, которая проводит ежегодный саммит Baby Tech Summit, входящий в Международная выставка бытовой электроники.

Необходимые навыки: Учредители должны понимать, кого они пытаются достичь и что они могут им предложить, сочетая как технические навыки, так и знания в области маркетинга.

Барьеры для входа: Несмотря на спрос на товары для детей, финансирование может быть трудным. По словам Гилберта, стартапам в отрасли еще предстоит привлечь большой венчурный капитал.

Обратная сторона: Выживание в этой отрасли требует, чтобы компании постоянно улучшали свои существующие продукты или изобретали новые для разных этапов ухода за детьми, чтобы строить долгосрочные отношения с семьями.

Конкуренция: По данным IBISWorld, на четыре крупнейших компании приходится около 40 процентов продаж в индустрии детских товаров через Интернет, а оставшаяся часть принадлежит небольшим компаниям и предприятиям, управляемым собственниками.Однако в своем отраслевом отчете IBISWorld не различает детские технологии от обычных детских товаров. По словам Гилберта, конкуренция в этой области умеренная, но в сфере ухода за детьми есть много различных областей, на которые могут ориентироваться стартапы.

Основные игроки: Лучшие стартапы в этой сфере включают Willow, производитель молокоотсоса без помощи рук; Ava, продающая браслет для отслеживания овуляции; и производитель пеленальных столиков и умных весов Hatch Baby.

Рост: IBISWorld ожидает от U.Интернет-рынок детских товаров продолжит рост и достигнет выручки в 9,7 млрд долларов в 2022 году по сравнению с 7,4 млрд долларов в 2018 году.

Загляните внутрь индустрии детских технологий: Эта компания производит носимые устройства для младенцев, чтобы их родители могли Спите лучше

Услуги для селфи

Посетите любую конференцию, рабочую вечеринку или свадьбу, и вы, вероятно, увидите стенд для фотографий, оборудованный камерой, реквизитом и, возможно, даже мастером, чтобы ваш снимок был правильным.Но эти фотобудки нового стиля не из тех, которые требуют от участников запихивать себя в коробку. Это высокотехнологичные и простые в использовании системы, которые дают людям больший контроль над своими снимками и позволяют большему количеству людей вписаться в картинку, а это означает, что они отлично подходят для мероприятий на память или как шанс для социальной рекламы мероприятия.

Почему так жарко: У людей есть сильное желание задокументировать события своей жизни с помощью фотографий и видео, чтобы поделиться ими в социальных сетях. Кроме того, некоторые компании используют их для маркетинговых мероприятий — поскольку пользователи делятся своими фотографиями в Интернете — или для сбора данных о потенциальных клиентах.

Необходимые навыки: Предприниматели должны быть технически подкованными и хорошо разбираться в программном обеспечении, которое может легко доставлять изображения или видео непосредственно пользователям или их платформам социальных сетей.

Барьеры для входа: Строить оборудование для этой отрасли сложно. Помимо того, что компаниям необходимо вести инвентаризацию, видеокамера должна быть высоконадежной, поскольку она обычно используется на разовых мероприятиях.

Обратная сторона: Стартапам может быть сложно сделать свое программное обеспечение достаточно простым для навигации. Большинство клиентов будут использовать его впервые, говорит Марк Хеннингс, соучредитель стенда для селфи Simple Booth.

Конкурс: В этой сфере много стартапов. Некоторые создают как аппаратные, так и программные решения, в то время как другие сосредотачиваются на одном аспекте или лицензируют необходимые платформы.

Основные игроки: Simple Booth — No.414 в списке Inc. 5000 этого года — производит как программное обеспечение, так и оборудование, в том числе камеру, которую основатели называют «ореолом». Другие известные компании включают Curator и Snappie.

Прирост: Это новая и растущая категория, и пока нет достоверных статистических данных о ее рыночной стоимости. Тем не менее, стартапы в этой отрасли видят внушительные цифры выручки и увеличивают финансирование: например, Simple Booth принес в прошлом году 3,3 миллиона долларов, а Pixilated собрал посевной раунд на 500 000 долларов.По данным IBISWorld, фотоиндустрия США в целом оценивается в 10,6 миллиарда долларов в 2018 году и, как ожидается, вырастет до 11,2 миллиарда долларов к 2022 году.

Загляните в индустрию селфи-услуг: Этот стартап превращает традиционную фотобудку в мощный маркетинговый инструмент

Одежда для отдыха

Поскольку тренд спортивного досуга вызвал революцию в моде, все больше брендов создают офисные помещения одежда, такая как рубашки на пуговицах и слаксы, обеспечивающая такой же комфорт и долговечность, как и спортивная одежда.

Почему жарко: По данным CB Insights, потребители очень заинтересованы в покупке одежды, сочетающей комфорт и стиль и позволяющей легко переходить из офиса в спортзал или за его пределы.

Необходимые навыки: Предприниматели в этой отрасли должны знать о модных тенденциях и ценах, говорит Дайана Смит, заместитель директора по розничной торговле и одежде исследовательской фирмы Mintel. Она добавляет, что также важно учитывать экологичность, поскольку миллениалы и другие молодые потребители предпочитают покупать у компаний, которые используют экологически безопасные и социально ответственные методы.

Барьеры для входа: «Одним из самых больших является просто огромное количество беспорядка», — говорит Смит, отмечая, что как розничные торговцы со скидками, так и высококлассные дизайнеры продают эти типы одежды.

Обратная сторона: Распределение может стать одной из самых сложных задач для предпринимателей, попадающих в эту отрасль, говорит Смит. Поскольку все больше крупных брендов выбирают модели прямого обращения к потребителю, они сокращают расходы и перекладывают эту экономию на покупателя, а это означает, что стартапам, продающим только товары для отдыха (например, в специализированных магазинах), может быть трудно привлечь клиентов.

Конкуренция: Поскольку существует очень много компаний, которые переходят от спорта к бизнесу, стартапы будут конкурировать со многими известными брендами.

Основные игроки: ADAY, Ministry of Supply, Lululemon и Mizzen + Main — одни из самых известных компаний в отрасли.

Рост: Это быстро развивающаяся отрасль, и статистических данных о ее рыночной стоимости немного. Тем не менее, одним из признаков роста является то, что стартапы в отрасли видят всплеск финансирования: у Министерства снабжения есть финансирование в размере 10 миллионов долларов, у Mizzen + Main — 4 миллиона долларов, а у ADAY — 3 миллиона долларов.

Загляните внутрь индустрии одежды для отдыха: Сначала был Athleisure. Теперь есть Workleisure — и он выглядит острее, чем вы думаете

Лучшие небольшие компании 2019 года

W Курица больше не лучше? Когда вы цените величие над быстрым ростом. Все эти 25 компаний являются частными и находятся в частной собственности, и они разделяют стремление быть лучшими в том, что они делают, предоставляя безупречный сервис клиентам, предлагая сотрудникам полноценную, вознаграждающую работу и являясь жизненно важными членами своих сообществ.Среди них ведущий веб-сайт с практическими рекомендациями, техасский производитель буровых установок, растущая сеть «гиперлокальных» газет и игровая компания, которая породила международное сообщество, насчитывающее более 200 миллионов игроков. Читайте и вдохновляйтесь.

Прочтите тематическую статью Сьюзан Адамс здесь.

Составлено и произведено Bo Burlingham .

–

ADVOCO

Гринвилл, Южная Каролина

ОСНОВАТЕЛИ: Стив Бриндл и Пол Коули

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 13 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 67

Advoco, которая отслеживает оборудование для таких компаний, как PepsiCo и Starbucks, дает каждому новому сотруднику обещание быть смелым, целеустремленным, новаторским, честным, уверенным и знающим.«Если мы не призовем наших людей жить по этим ценностям, то мы станем просто еще одной консалтинговой фирмой», — говорит президент Марти Осборн. Они также любят заниматься фитнесом, собирая средства на благотворительность, ежегодно проводят винодельческие туры в Сономе и оплачивают поездки всей компании на совместный отдых. Профиль компании

–

Джессика Ровелло

АРКАДИУМ

Нью-Йорк

УЧРЕДИТЕЛИ: Джессика Ровелло (генеральный директор) и Кенни Розенблатт

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 15 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 89

В 2001 году мужья и жена Джессика Ровелло и Кенни Розенблатт основали компанию Arkadium, производителя интерактивного контента для цифровых издателей, и вскоре приобрели игровую студию в Крыму, где затраты были низкими.Когда в 2014 году вторглась Россия, студия и все в ней переехали в соседний российский город. «Не так часто компаниям приходится переводить весь свой персонал из одной страны в другую, — говорит Ровелло, — но наши сотрудники — не винтики в колесе». Профиль компании

–

ГЛАВНЫЙ АУТСИДЕР

Хьюстон

ОСНОВАТЕЛЬ: Арт Саксби (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 13,1 миллиона долларов

СОТРУДНИКОВ: 70 Сеть

Chief Outsiders состоит из 65 нанятых директоров по маркетингу, которые берут на себя столько проектов, сколько хотят, и удерживают от 50% до 85% от того, что платят их клиенты, что гарантирует им гибкость и контроль над своей работой.Они также получают долгосрочный план стимулирования, который может принести им прибыль. Компания могла бы расти дальше, предлагая услуги финансового, ИТ или технического директора, но генеральный директор Арт Саксби отказался: «Мы решили сосредоточиться на том, что мы знаем лучше всего и где, по нашему мнению, мы можем предложить максимальную ценность». Профиль компании

–

ВЫБЕРИТЕ ОДИН ИНЖИНИРИНГ

Сидней, Огайо

ОСНОВАТЕЛЬ: Тони Шредер

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 7,7 миллиона долларов

СОТРУДНИКОВ: 45

Президент компании Мэтт Хойинг отклонил контракт на миллион долларов с городом в Огайо на его строительную фирму отчасти потому, что его сотрудники потеряли бы контроль над своей работой.Он позволяет всем им, даже по совместительству, владеть акциями. «Мы могли бы вернуться назад и стать компанией с оборотом 5 миллионов долларов и при этом оставаться успешными, если бы мы были верны своей цели, видению и миссии», — говорит он. Профиль компании

–

ОБЩЕСТВЕННАЯ ГАЗЕТА

Pflugerville, Техас

УЧРЕДИТЕЛИ: Джон (генеральный директор) и Дженнифер Гарретт

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 27 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 220

В 2005 году Джон и Дженнифер Гарретт открыли газету в своем доме в Техасе.Сегодня они издают 30 изданий в 50 небольших населенных пунктах от Аризоны до Теннесси. В газетах публикуются гиперлокальные статьи, и рекламодатели считают, что они лучше подходят для охвата клиентов, чем онлайн-альтернативы. Компания преуспела так хорошо, что Гарретт открыла собственный завод, который не только печатает газеты, но и выполняет все виды работ для других клиентов. На передней табличке написано: «Печать Ain’t Dead». Профиль компании

–

ЭВЕРГРИН

Феникс

УЧРЕДИТЕЛИ: Брюс Помрой и Эндрю Скиппер (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 100 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 54

Когда девелопер Evergreen вкладывает средства в новый проект, каждый сотрудник также может инвестировать.Некоторые сотрудники могут выйти на пенсию миллионерами благодаря этой политике. Поэтому неудивительно, что почти треть сотрудников работает там уже более десяти лет. Они также получают удовольствие от участия в прибылях и ежегодных поездках за границу, чтобы поддержать находящиеся в трудном положении сообщества. «Мы хотим пожинать плоды долгосрочного ведения бизнеса, а не получать краткосрочную прибыль», — говорит Эндрю Скиппер. Профиль компании

–

СИСТЕМЫ ДАННЫХ FBS

Фарго, Северная Дакота

ОСНОВАТЕЛЬ: Пол Вурцер

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 20 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 110

Пауль Вурцер начал свой бизнес по предоставлению технологий для операций с недвижимостью в 1978 году.Когда он переместился в Интернет, он передал бразды правления своему сыну Майклу, чтобы тот контролировал переход. Майкл решил подражать установлению партнерства в юридической фирме, в которой он работал, и в 2005 году запустил программу владения акциями для сотрудников. «Мы выросли намного быстрее и лучше, чем если бы сотрудники не были вложены», — говорит он. Профиль компании

–

Питер Хансель

ПРОИЗВОДСТВО ФИЛЬТРА

Кин, Нью-Гэмпшир

УЧРЕДИТЕЛЬ: Джордж Нойпер

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: $ 17.7 миллионов

СОТРУДНИКОВ: 95

Filtrine родился в 1901 году в гараже бруклинского изобретателя. Семья президента Питера Ханселя управляет им с 1918 года. Он производит специальные водные системы, такие как чиллер для охлаждения ракеты Boeing и частей медицинских радиационных устройств Varian. Стремление компании создавать свои продукты в США и избегать массового производства привело к росту цен и обошлось крупным клиентам, таким как Coca-Cola и GE. «Может быть, мы глупы в этом отношении, — говорит Гензель, — но моя семья и я никогда не были готовы жертвовать качеством, чтобы заняться бизнесом.»Профиль компании

–

ПИВОВАРНАЯ КОМПАНИЯ GREAT LAKES

Кливленд

УЧРЕДИТЕЛИ: Пэт и Дэн Конвей

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 45 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 233

В прошлом году на ежегодном выездном саммите Great Lakes два его основателя сказали всем сотрудникам: «Все — победители. Так что встаньте в очередь, чтобы забрать свой приз». Приз: новая программа владения акциями сотрудников. «Какой это был момент», — сказал тогдашний генеральный директор Билл Бур.«Были объятия, слезы и дай пять». Great Lakes была первой крафтовой пивоварней в Огайо и известна своими экологическими инициативами, перерабатывая более 70% своих отходов. Профиль компании

–

УРОЖАЙНАЯ ГРУППА

Роджерс, Арканзас

УЧРЕДИТЕЛИ: Росс Калли (генеральный директор), Уильям Уэйтсман и Дэн Арнспергер

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 15 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 85 Генеральный директор

Росс Калли работал в команде Procter & Gamble в Walmart, прежде чем он и двое его коллег ушли, чтобы начать собственный бизнес, управляя отношениями небольших брендов с крупными розничными торговцами.«Гораздо интереснее знать людей», — говорит он, и его упор на заботу о клиентах отражается внутренними льготами. Сотрудникам предоставляется четырехнедельный оплачиваемый отпуск после начала работы, выплаты благотворительных взносов и участия в прибылях. «Я слышу от людей:« Моя жизнь отличается, преимущества, возможности для моей семьи », — говорит Калли. Профиль компании

–

ХЕНДЕРСОН

Хьюстон

ОСНОВАТЕЛЬ: Дэн Хендерсон (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 45 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 175

Вначале некоторые из его товарищей-нефтяников находили Дэна Хендерсона довольно далеким, когда он говорил о управлении «ценностно-ориентированной» компанией с культурой, основанной на «честности, правде и прозрачности», но его 13-летний бизнес процветал. .В 2017 году она приобрела буровую компанию и превратилась в полноценное предприятие по ремонту и обслуживанию буровых установок. «Мы меняем определение взаимоотношений с клиентами хорошего поставщика услуг», — говорит президент компании Джим Лэнк. Профиль компании

–

Джефф Снайдер

INSPIRA MARKETING

Norwalk, Коннектикут

ОСНОВАТЕЛЬ: Джефф Снайдер

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 71 миллион долларов

СОТРУДНИКОВ: 300

Агентство Джеффа Снайдера создает маркетинговые трюки, такие как недавняя виртуальная поездка на джипе на Aspen Winter X Games, которую он называет «захватывающим четырехмерным опытом».«Он также делает корпоративную культуру захватывающей, начиная каждый год с тимбилдинга на таком курорте, как Mohonk Mountain House, и отправляя персонал в Мексику или Ямайку в качестве награды за достижение целей по доходам». Если мы сможем сделать людей счастливыми. и увлеченный работой, что воплотится в продукт, — говорит он. Каждый год компания проводит конкурс, в котором сотрудники рассказывают руководству о некоммерческих целях. Победитель получает полное внимание агентства, в том числе серию мероприятий и сборщики средств.»Профиль компании

–

ИНТЕРВЕРК

Стиллуотер, Оклахома

УЧРЕДИТЕЛЬ: Бехфар Джаханшахи (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 57 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 225

В прошлом году выручка этого консалтингового агентства в области ИТ и данных подскочила на 39%, но Бехфар Джаханшахи продолжает уверенно расти. Он отказался от большого аккаунта в социальных сетях, который был слишком тяжелым для его людей, и отпустил клиентов, с которыми было трудно иметь дело.Он также отверг многих потенциальных инвесторов с момента запуска в 1996 году. «Я хочу, чтобы меня окружали люди, которых я могу считать друзьями», — говорит он. Профиль компании

–

Лестер Торнхилл

ЖИЗНЬ ’ S ИЗОБИЛИЕ

Юпитер, Флорида

УЧРЕДИТЕЛИ: Деннис и Кэрол Берарди

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 38 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 51

Life’s Abundance производит и продает здоровые корма для домашних животных с 1999 года, и ни разу не отозвался ни об одном продукте, и это заставляет гордиться генеральный директор Лестер Торнхилл, уроженец Тринидада.Как и в многоуровневом маркетинге, он полагается на клиентов в продвижении своей продукции, но с одним существенным отличием: нет квот, и никто не обязан что-либо покупать или продавать. Это не только означает много постоянных клиентов, но и позволяет компании хранить свои товары вне крупных магазинов и на Amazon, что, по словам Торнхилла, является принципиальным, позволяя Life’s Abundance производить небольшие партии и гарантировать свежесть и качество. Профиль компании

–

ЛИВЕДАТА

Кембридж, Массачусетс

ОСНОВАТЕЛЬ: Джефф Роббинс (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 4 миллиона долларов

СОТРУДНИКОВ: 27

LiveData существовала уже 22 года, когда в 2013 году умер сын Джеффа Роббинса, и он сменил акцент компании на здравоохранение, потому что хотел сделать «что-то значимое», — говорит он.Теперь бизнес концентрируется на программном обеспечении для операционных и заключил партнерство с Salesforce и заключил сделку по поставке австралийских больниц. Роббинс хочет, чтобы его сотрудники, каждый из которых владеет опционами на акции компании, участвовали в успехе LiveData, и он избегает принятия какого-либо венчурного капитала. Профиль компании

–

Марк Акиллино

OUTDOOR PRIDE

Манчестер, Нью-Гэмпшир

УЧРЕДИТЕЛИ: Майкл и Дейл Акилино (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 10 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 72 штатных, 250 сезонных

Аквилино основали свой бизнес по ландшафтному дизайну и уборке снега в 1988 году и передали его своему сыну Марку в 2015 году.Марк решил сосредоточиться на улучшении связей своих сотрудников друг с другом и с их работой, и в результате годовое удержание сотрудников выросло с 45% до 85%. «Нам очень нравится использовать Outdoor Pride как средство мотивации других жертвовать», — говорит он, и в этом году он основал Aquilino Foundation для поддержки таких проектов, как местная программа повышения грамотности. Компания также инвестирует в экологию, переходит на электрические косилки и воздуходувки и внедряет солевой раствор для уборки снега, чтобы снизить потребление соли.«В конце концов, мы — хранители Земли», — говорит Марк Акилино. Профиль компании

–

PFSBRANDS

Саммит Холтса, Миссури

УЧРЕДИТЕЛИ: Шон (генеральный директор) и Джули Бёрчем

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 64 миллиона долларов

СОТРУДНИКОВ: 144

48-летний Шон Бёрчем сожалеет, что не начал читать книги, пока ему не исполнилось 40. Теперь он требует, чтобы высшее руководство в его компании общественного питания читало не менее 12 книг в год.В 2011 году, вдохновленный «Большой игрой в бизнес», он перешел на модель открытого управления. После прочтения «От хорошего к великому» он провел реструктуризацию и убедился, что в автобусе у него «нужные люди». Он также награждает своих сотрудников за «мышление собственности» и помощь другим в достижении успеха. Профиль компании

–

Джефф Джордан

СПАСАТЕЛЬНОЕ АГЕНТСТВО

Сан-Диего

ОСНОВАТЕЛЬ: Джеффри Джордан

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 68 млн долл. США

СОТРУДНИКОВ: 180

Маркетинговая фирма Rescue Agency придумала уникальный способ донести информацию о здоровье населения.Он изучает целевую группу и определяет, кто лучше всего отражает его ценности и приоритеты. Drag queens преподносят свою пропаганду против курения ЛГБТ-сообществу, а рэперы снимаются в видеороликах, предназначенных для подростков. В число клиентов Rescue входят FDA, государственные и местные агентства здравоохранения. «Люди, которые видят нашу рекламу, видят в ней себя», — говорит основатель Джеффри Джордан. Чтобы узнать о нашей статье о спасении, нажмите здесь. Профиль компании

–

SOLUGENIX

Бри, Калифорния

УЧРЕДИТЕЛЬ: Т.Рассел Шилдс

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 30,5 миллиона долларов

СОТРУДНИКОВ: 454

Solugenix разработал технологию для проезда в фаст-фуд, выставления счетов за мобильные телефоны и многого другого, и, по словам генерального директора Шаши Джасти, она придерживается модели «без бюрократии и без драмы». В прошлом году компания собиралась приобрести консалтинговую компанию в сфере ИТ, но «мы поняли, что в их компании действительно существует культура« собачьей едой »и« продаж любой ценой », — вспоминает Джасти. «Таким образом, нам пришлось вытащить вилку из строя.»Профиль компании

–

Крис Рудер

ШИПОВЫЙ МЯЧ

Чикаго

ОСНОВАТЕЛЬ: Крис Рудер (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 19 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 23

Крис Рудер влюбился в круглую сетку, малоизвестный вид спорта, вдохновленный волейболом, с сеткой, похожей на батут. Затем, в 2008 году, он собрал 100 000 долларов от семьи и друзей, чтобы запустить компанию по производству оборудования для него.Сначала он отправлял каждому покупателю личное сообщение. В ответ родители написали, что их дети увлекаются игрой. Солдаты в Афганистане прислали ему фотографии из зоны боевых действий. Вскоре он наблюдал, как по всему миру растут турниры, и основал международную ассоциацию Spikeball. Все это было выгодно для большого бизнеса. «Нам не нужно никого просить о продвижении Spikeball», — говорит он. «Они просто делают это сами». А теперь у этого вида спорта миллионы энтузиастов по всему миру.Профиль компании

–

Стив Палмер

ДОРОГА ИНДИГО

Чарльстон, Южная Каролина

ОСНОВАТЕЛЬ: Стив Палмер

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 50 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 960

Стив Палмер основал свою группу из 20 ресторанов на юго-востоке десять лет назад, и после своего пятого успешного открытия он начал беспокоиться о том, как обеспечить рост в отрасли с высокими показателями отказов.«Я хотел, чтобы моя управленческая команда изучила, как лучше идентифицировать людей», — говорит он. Теперь компания ищет новых сотрудников с энтузиазмом, рабочей этикой, любопытством и духом сотрудничества. Он считает крайне важным разрушить традиционную ресторанную культуру — трудиться — веселиться — веселиться, поэтому в 2017 году он помог запустить Ben’s Friends, в котором проводятся группы поддержки наркозависимости для работников ресторана: «Мы проводим каждую ночь, заботясь о клиентах», — говорит он. . «Мы только сейчас выясняем, как заботиться друг о друге.»Профиль компании

–

Венчурные финансовые партнеры

Аддисон, Техас

ОСНОВАТЕЛЬ: Крис Макки (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 5,4 миллиона долларов

СОТРУДНИКОВ: 41

К 2016 году Venturity уже была больше, чем большинство бухгалтерских фирм, обслуживающих малый бизнес, но не зарабатывала достаточно, чтобы инвестировать в устойчивый рост, который Крис Макки считал важным. Он нашел ответ в открытой системе управления, разработанной в SRC Holdings — Forbes Small Giant 2017 года.С тех пор Venturity увеличила маржу и вдвое увеличила чистую прибыль до налогообложения, снизив при этом отток клиентов на 30%. Профиль компании

–

WALDRON ЧАСТНОЕ БОГАТСТВО

Бриджвилль, Пенсильвания

ОСНОВАТЕЛЬ: Джон Уолдрон (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 16 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 50

Джон Уолдрон открыл свой бизнес в 1995 году с идеей, что комплексное управление капиталом должно обеспечивать больше, чем просто инвестиционную стратегию, поэтому он дает консультации по трастам и имуществу, бизнес-активам и другим вопросам.Сейчас у компании под управлением 175 клиентов и активов на 2 миллиарда долларов, и она отказывается от клиентов, которые, по мнению Уолдрона, «не подходят». Он говорит, что никогда не хочет, чтобы бизнес был приобретен: «Как независимая компания, мы должны только обслуживать наших клиентов». Профиль компании

–

ВЕБИТ-УСЛУГИ

Нейпервилл, Иллинойс

ОСНОВАТЕЛЬ: Эрик Ригер (генеральный директор)

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 2,65 миллиона долларов

СОТРУДНИКОВ: 17

Эрик Ригер говорит, что он получает пять или шесть обращений в неделю от потенциальных покупателей или инвесторов своего поставщика ИТ-услуг, но компания не продается и уже растет так быстро, как он хочет.Однако он имеет в виду будущего покупателя: своих сотрудников, при условии, что компания достигнет определенных целей к 2021 году. В 2016 году он открыл им бухгалтерию. «Это изменило культуру и привело к созданию гораздо более заинтересованной команды», — говорит он. Профиль компании

–

WIKIHOW

Пало-Альто, Калифорния

ОСНОВАТЕЛЬ: Джек Херрик

ДОХОД ЗА 2018 ГОД: 5 миллионов долларов

СОТРУДНИКОВ: 25

Мужчины могут доминировать в высших эшелонах большинства компаний Кремниевой долины, но генеральным директором wikiHow является инженер по имени Элизабет Дуглас, а 55% персонала — женщины.Общая цель — создать лучший и самый крупный в мире веб-сайт с практическими рекомендациями — сейчас на нем 180 000 статей — руководила всеми важными решениями компании, от отказа от венчурных инвестиций до отказа от заманчивых предложений о приобретении со стороны более крупных предприятий. Профиль компании

–

Репортаж Элизабет Брайер, Бо Берлингема, Тани Клих, Кристиана Крезнара, Моники Мелтон, Карстена Штрауса и Саманты Тодд.

Фотографии Аарона Котовски для Forbes

50 Примечательная статистика малого бизнеса

Большинство из нас любят поддерживать малый бизнес.Особенно, если они принадлежат нашей семье и друзьям или людям, которых мы знаем.

В США никогда не бывает недостатка в малых предприятиях. Существуют миллионы, и это число колеблется, поскольку тысячи закрываются, а еще больше открываются каждый день.

Будь то обычный бизнес, финансовая компания или магазин электронной коммерции, предприниматели и владельцы малого бизнеса всегда готовы помочь своим клиентам, сотрудникам и всем остальным.

СОВЕТ: Оцените лучшее программное обеспечение CRM на 2019 год и управляйте отношениями с клиентами как профессионал!

Вот подробная статистика малого бизнеса, чтобы дать вам представление о последних тенденциях, которые проявились за последние несколько лет.Они могут помочь вам взглянуть на ваши собственные подающие надежды идеи или поделиться с другом, который уже разработал их бренд-маркетинг. Возможно, вы сами являетесь успешным владельцем бизнеса. Никогда не знаешь, кому нужна хорошая статистика!

  1. Более 99% работодателей в США являются владельцами малого бизнеса (Cision, 2016).
  2. В малых предприятиях США работает 57 миллионов человек (StartBlox, 2018).
  3. Ежемесячно открывается около 543 000 новых предприятий (Yahoo).

4.Популярные отрасли для стартапов в 2018 году включали здравоохранение, электронную коммерцию, технологии, марихуану и техническое обслуживание (LendEDU, 2018).

5. 23% малых предприятий в США расположены на юге (StartBlox, 2018).

6. Большинство владельцев малого бизнеса говорят, что их сотрудники остаются в их бизнесе не менее четырех лет (NSBA, 2017).

7. 25% малых компаний с 500 сотрудниками и менее старше 20 лет (Wall Street Journal, 2015).

8.66% малых предприятий передадут услуги другим малым предприятиям на аутсорсинг (FreshBooks, 2017).

9. Более 50% малых предприятий имеют финансового директора (Wall Street Journal, 2015).

10. Для открытия бизнеса в США требуется всего 6 дней. В Китае — 38 дней (Dynadot, 2014).

11. Средняя сумма капитала стартапа составляет 10 000 долларов (Digital, 2017).

12. 45% предприятий, принадлежащих меньшинствам, имеют менее 20 сотрудников (Кэббидж).

13.В США насчитывается 9,9 миллиона предприятий, принадлежащих женщинам, и 14,8 миллиона предприятий, принадлежащих мужчинам (StartBlox, 2018).

14. Количество малых предприятий, принадлежащих американским индейцам и коренным жителям Аляски, увеличилось на 15% в период с 2007 по 2012 год (Каббидж).

Статистика малого бизнеса: предприниматели

15. Мотивом номер один для открытия собственного бизнеса для кого-то была готовность быть самим себе боссом (Guidant Financial, 2019).

16.53% владельцев малого бизнеса оценили свое счастье на 9 или выше в своей роли владения бизнесом (Guidant Financial, 2019).

17. Более трети владельцев малого бизнеса очень уверены в будущем своего бизнеса (NSBA, 2017).

18. 42% самостоятельно занятых профессионалов не планируют выход на пенсию (FreshBooks, 2017).

19. Большинство владельцев малого бизнеса — мужчины — 73% (Guidant Financial, 2019).

20. В период с 1997 по 2017 год предпринимательство женщин выросло на 114% (Fundera, 2018).

21. 12,5% предпринимателей в США — иммигранты (Crowdspring, 2017).

22. 95% предпринимателей имеют степень бакалавра (Serious Startups, 2014).

23. Владельцы бизнеса со студенческой задолженностью имели более мелкие предприятия (SBA, 2014).

24. 69% предпринимателей в США начинают свой бизнес дома (Small Business Trends, 2016).

25. Наличие двух учредителей увеличивает шансы на успех малого бизнеса по сравнению с одним (INC, 2015).

26. 82% средств стартапа поступает от предпринимателя, семьи и друзей (Small Business Trends, 2013).

27. Средний доход владельца малого бизнеса составляет 59 000 долларов (Digital, 2018).

28. У предпринимателей, у которых есть дом, на 10% больше шансов начать свой бизнес, чем у тех, у кого его нет (Fundera, 2017).

29. 54% владельцев малого бизнеса беспокоятся о поиске талантливых сотрудников (Salesforce, 2018).

30. 64% малых предприятий начинаются с менее чем 10 000 долларов.(ФСБ, 2019)

Статистика малого бизнеса: маркетинг

31. Маркетинговая цель номер один для малого бизнеса — стимулирование продаж. Затем следует удержание и привлечение клиентов (Statista, 2018).

32. 70–80% людей изучают малый бизнес, прежде чем посетить его или сделать у него покупку (Blue Corona, 2018).

33. Социальные сети являются ведущей тактикой маркетинговой стратегии малого бизнеса (Statista, 2018).

34. 61% малых предприятий инвестируют в маркетинг в социальных сетях (Clutch, 2018).

35. 92% владельцев бизнеса считают, что наличие веб-сайта является наиболее эффективной стратегией цифрового маркетинга (Iron Paper, 2018).

36. 83% владельцев малого бизнеса, у которых есть веб-сайт, ощущают конкурентное преимущество перед теми, у кого его нет (GoDaddy, 2015).

37. 89% владельцев малого бизнеса считают, что поисковая оптимизация является наиболее эффективной стратегией цифрового маркетинга (Iron Paper, 2018).

38. 47% владельцев малого бизнеса самостоятельно занимаются маркетингом (Clutch, 2018).

39. Около половины малых предприятий тратят на маркетинг 2 часа или меньше в неделю (Iron Paper, 2018).

Статистика малого бизнеса: вызовы + успех

40. Стоимость медицинского страхования — самая большая проблема для выживания малого бизнеса (NSBA, 2017).

41. 50% новых предприятий терпят крах в течение первых пяти лет (INC, 2015).

42. Успешность стартапов по прошествии первых четырех лет составляет 37% (Serious Startups, 2014).

43. 58% стартапов в сфере финансов, страхования и недвижимости все еще работают по прошествии четырех лет (Small Business Trends, 2018).

44. В США основным препятствием на пути к успеху малого бизнеса является создание нового бизнеса (Statista, 2018).


45. 43% кибератак нацелены на малый бизнес (Digital, 2017).

46. 60% небольших компаний, подвергшихся взлому, закрываются в течение 6 месяцев (Cyber ​​Security Ventures, 2019).

47. 82% предприятий терпят неудачу из-за проблем с денежными потоками (Fundera, 2017).

48. 46% малых предприятий терпят неудачу из-за некомпетентности (Small Business Trends, 2018).

49. 74% технологических стартапов терпят неудачу из-за слишком быстрого масштабирования (Crowdspring, 2017).

50. 14% малых предприятий терпят неудачу, потому что игнорируют своих клиентов (Fundera, 2018).

51. 42% малых предприятий терпят неудачу из-за отсутствия рынка для их продукта или услуги (Blue Corona, 2018).

Кажется, прекрасное время, чтобы воспользоваться возможностями!

Подобные статистические данные позволяют взглянуть на мир бизнеса и коммерции в США.S. Особенно, когда у нас рекордное количество малых предприятий, которые появляются в одночасье, и предпринимателей с новыми творческими идеями каждый день.

Если вы начинаете собственное предприятие, обязательно помните о некоторых из этих статистических данных о малом бизнесе, чтобы максимально раскрыть свой потенциал и иметь преимущество над конкурентами.

Хотите получить представление о данных о вашем бизнесе? Мы вас прикрыли. Ознакомьтесь с нашим списком лучших программ для бизнес-аналитики.

• Новые предприятия США 2020

• Новые предприятия США 2020 | Statista

Попробуйте наше корпоративное решение бесплатно!